通知強調，要拓寬高校畢業生等青年就業渠道。要支持企業吸納就業，對企業招用畢業年度或離校2年內未就業高校畢業生、登記失業的16歲至24歲青年，簽訂1年以上勞動合同的，按每人1000元標準發放一次性吸納就業補貼，政策實施期限截至2023年12月31日。鼓勵深入基層服務。將2023年度“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃招募規模分別擴大到4400人、650人。繼續開發學前教育、城鄉社區、司法協理、鄉村醫生等4個項目2000人，其中招募500名高校畢業生充實到城鄉社區第一線，專項招聘100名醫學專業高校畢業生免試注冊為鄉村醫生到基層服務。要引導國有企業擴大招聘規模，做好政策性崗位招聘招募，實施就業見習崗位募集計劃。
通知強調，要強化幫扶兜底保民生。要加強困難人員就業幫扶。對符合條件的困難畢業生發放一次性求職創業補貼。對企業招用登記失業半年以上人員，簽訂1年以上勞動合同的，按每人1000元的標準發放一次性吸納就業補貼。開發城鄉公益性崗位9600個，確保零就業家庭至少一人就業。要保障困難群眾基本生活，將符合條件的生活困難失業人員及家庭納入最低生活保障、臨時救助等社會救助范圍，實施動態管理，幫助渡過難關。
附件：寧夏自治區人民政府辦公廳關于優化調整穩就業政策措施全力促發展惠民生的通知
寧政辦規發〔2023〕8號;加速孵化招引一批人工智能初創企業,重點培育一批“專精特新”和行業“鏈主”企業,經認定的“鏈主”企業,給予每家一次性500萬元資金獎勵
寧夏未來產業發展重點：抓好3D打印、數控機床、高端軸承、碳基材料等項目；3、光伏發電裝備、風機制造等上下游產業協同發展
寧政辦規發〔2020〕5號，要實施“互聯網+制造業”試點示范項目，每年推動100家制造企業進行智能化改造，培育10個自治區級智能工廠和數字化車間，20個機器人應用示范企業。
明確數據出境法律業務的操作規范，提高律師辦理數據出境法律業務的服務質量和水平，降低委托人在向境外提供數據過程中的法律風險,全面梳理了現行有效的數據出境相 關法律、規章、管理清單、標準
K12教育領域，政策的積極變化為行業帶來了新的生機；龍頭教育機構在收入增長和凈利率提升方面將大幅受益；職考培訓領域市場規模預計在2025年達到630億元
第1章分析企業在出海過程中數字化的需求;第2章簡要介紹國外數據跨境管理要求;第3章詳細介紹我國數據跨境安全管理要求;第4章介紹我國自貿區在數據跨境流動先試先行實踐
無錫將著力構建“地標+優勢+未來”梯次發展的產業集群格局,打造“高而強”的地標產業,聚焦人工智能和元宇宙等 5 個產業，打造“新而強” 的未來產業
構建以大健康旗幟產業為引領,千億級支柱產業集群為主導,特色優勢產業為基礎的“1+8+N”現代化產業體系;著力構建“6+2”重點產業體系;構建“一園引領、三區多基地”高原特色現代農業發展格局
做大做強六大主導產業,提檔升級特色四大優勢產業,培育壯大五大新興產業,打造“六四五”產業新體系,以“兩極兩帶三軸六灣區”為主架構的空間開發戰略格局
湖南省以產業高端化,智能化,綠色化,融合化為主攻方向,以打造 22 個先進制造業產業鏈為抓手,聚焦“3+3+2”現代產業新體系;以“4+4 科創工程”為引領,加快引進大院大所大企
云南圍繞“滇中崛起、沿邊開放、 滇東北開發、滇西一體化”區域協調發展格局,構建與全省區域 經濟相協調的“一核、一帶、多點”園區發展空間布局,構建云南特色現代化產業體系
廣西改造升級10個傳統產業,發展5個新興產業,打造體現廣西特色的“10+5+4”現代化產業體系;做優傳統產業產值超過 1.7 萬億元,做大 6 大新興產業產值達到 7000 億元左右
構建“一核、兩帶、三城、 多節點”的廣州市戰略性新興產業空間新格局,培育壯大戰略性新興 產業發展的動力源和增長極,優化形成“一帶一軸、 三核四極”的多中心、組團式、網絡化城鎮空間結構
形成“中部強核、 東西兩帶、南北兩圈”的產業空間發展格局;構筑“一區一園一城”科 技創新高地，“一區”為佛山國家高新區，“一園”為佛中人才創新燈塔 產業園，“一城”為三龍灣科技城
四川現有汽車產業重點企業 475 家,全產業鏈規模突破 3000 億元;四川清潔能源裝備產業產值 2700 億,組建創新平臺 80 余個
